Sozialpädagogische Assistenz
Praxisintegrierte Ausbildung zur Sozialpädagogischen Assistentin /
zum Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d)
Sozialpädagogische Assistentinnen und Assistenten begleiten Kinder in ihrer Entwicklung und unterstützen die pädagogische Arbeit in Kindertageseinrichtungen. Die praxisintegrierte Ausbildung (PiA) bei der Stadt Neustadt in Holstein verbindet schulisches Lernen mit der Mitarbeit in einer städtischen Kita. Hierfür wird ein Ausbildungsvertrag mit der Stadt geschlossen.
Ablauf
Die zweijährige PiA-Ausbildung verbindet den Unterricht an einer Berufsfachschule für Sozialpädagogik mit der praktischen Ausbildung in einer Kita. Theorie und Praxis sind während der gesamten Ausbildungszeit miteinander verzahnt. Die zeitliche Aufteilung richtet sich nach dem jeweiligen Schulmodell.
Im Mittelpunkt stehen die Entwicklung von Kindern, die Gestaltung pädagogischer Beziehungen und die Begleitung von Bildungsprozessen. In der Kita werden beispielsweise Spiel-, Bewegungs- und Kreativangebote mitgestaltet. Erfahrene pädagogische Fachkräfte begleiten die praktische Ausbildung.
Mit bestandener Abschlussprüfung wird der Abschluss als staatlich geprüfte Sozialpädagogische Assistentin beziehungsweise staatlich geprüfter Sozialpädagogischer Assistent erworben. Anschließend ist bei Erfüllung der Zugangsvoraussetzungen eine Weiterbildung zur Erzieherin oder zum Erzieher möglich.
Vergütung
Die praxisintegrierte Ausbildung wird von Beginn an vergütet.
Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes, Besonderer Teil Pflege (TVAöD-Pflege). Seit dem 1. Mai 2026 beträgt das monatliche Ausbildungsentgelt:
1. Ausbildungsjahr: 1.490,69 Euro brutto
2. Ausbildungsjahr: 1.552,07 Euro brutto
Voraussetzungen
Für die zweijährige Ausbildung zur Sozialpädagogischen Assistenz ist grundsätzlich ein Einfacher Schulabschluss oder ein als gleichwertig anerkannter Schulabschluss erforderlich. Außerdem müssen die Aufnahmevoraussetzungen der Berufsfachschule erfüllt sein.
Erwartet werden Freude an der Arbeit mit Kindern, Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sowie Interesse an pädagogischen Fragestellungen. Vorzulegen sind unter anderem ein erweitertes Führungszeugnis und die gesetzlich erforderlichen Nachweise zum Masernschutz.
Bewerbung
Die Bewerbungsphase beginnt zeitnah nach den Sommerferien mit der Stellenausschreibung in der lokalen Presse (z.B. „der reporter“), auf dieser Internetseite und auf dem Stellenportal Berufe-SH.
Als nächstes sind die Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail an bewerbung@neustadt-holstein.de oder auf dem klassischen Postwege an die unter Kontakt angegebene Adresse zu senden.
Bei Erfüllung der internen Kriterien erfolgt im Anschluss eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch im Rathaus. Bei einem positiven Ausgang erhält die Bewerberin oder der Bewerber den Ausbildungsplatz.
